我国2021届毕业生：2021年春招季2021届毕业生就业率近85%

     华徽网消息    （王海涵、王豪、石佳/中国青年报）2021年春招季，相较于同龄人的焦灼，陕西工业职业技术学院（以下简称“陕西工院”）机械制造与自动化专业2018级学生王楠早早吃下“定心丸”——被顶岗实习单位西安航天发动机有限公司留用为装配钳工。

    全国大学生数学建模竞赛专科组陕西赛区一等奖、“海克斯康杯”机械产品检测与质量控制技术赛项二等奖……一沓沓奖状印刻着这名00后学生成长路上努力的脚步。也正是在比赛、实习的实践中，他慢慢养成了解决实操问题的能力，拾起进入职场的“敲门砖”。
“找到心仪的工作，心里的石头落了地。”和王楠一样，安徽商贸职业技术学院（以下简称“安徽商贸”）2021届会计专业学生朱静雯也在竞争中突围，就职于位于芜湖的三只松鼠股份有限公司财务部。

面对挑战，学校主动出击，从2020年2月开始，将就业工作搬到“线上”，通过互联网，持续为毕业生和用人单位提供就业服务。
招聘阵地变了，一些观念认识也需要紧跟变化。学校老师更是“下足绣花功夫”，按月调查摸底毕业生就业状况并分类指导，同时将专升本政策解读、企业求职技巧等课程开到“云端”。
但部分在专升本考试中落榜的学生仍面临就业难题。学校专门针对落榜生和未就业毕业生“补办”夏季网络招聘会，组织人事行政、互联网、中小企业等专场网络招聘。最终，学校2020届毕业生初次就业率达到90.54%；而建档立卡孤残毕业生就业率达到99%。

因此，课程、讲堂、训练、竞赛、成果孵化“五位一体”的教学体系，成为陕西工院学生快速成长、顺利就业的“利器”。该校打造近百个学生社团，为社团提供实训基地，引导学生在课余孵化好点子、好创意，切实提高职场竞争力。

在安徽商贸职业技术学院招生就业处负责人看来，以往，就业招聘会往往集中在下半年，现在要谋划常态化的校招服务，覆盖全年时段。
他还谈到，后疫情时代，高校应进一步加大双创工作改革，及时对接有创业热情的学生，推动劳动就业部门和各类机构、孵化器向学生开放，提供场地、政策、资金支持一条龙服务。

预计：我国2021届毕业生：2021年春招季2021届毕业生就业率近85%